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南京ISO9001认证咨询ISO45001认证是ISO18001的替代版。作为职业健康安全管理体系的第 一个 ISO 标准，ISO / DIS 45001 的构建借助了 OHSAS 18001 的已有规范，同时也结合了主要利益相关方的需求。其主要变化内容包括：高层管理者还必须积极发挥领导作用，支持各职能人员，推动和领导关于职业健康安全管理体系的组织文化，确保职业健康安全管理体系有效实施。组织应确保那些影响其职业健康安全管理体系的外包过程均得到识别和控制。正规ISO9001认证咨询对这些过程所涉及的供应商和承包商，应确保他们在工作场所中执行和贯彻了要求。
南京正规ISO9001认证咨询ISO14001认证要求组织应对其内部有关职能和层次，建立、实施并保持形成文件的环境目标和指标。目标和指标应符合环境方针，并包括对污染预防、持续改进和遵守适用的法律法规及其他要求的承诺。ISO14001认证组织在建立和评审目标和指标时，应考虑法律法规和其他要求，以及自身的重要环境因素。此外，还应考虑可选的技术方案，财务、运行和经营要求，以及相关方的观点。正规ISO9001认证咨询ISO14001认证能够确保对企业各过程、产品及活动中的各类污染物控制达到相关要求，有助于企业树立良好的社会形象。
正规ISO9001认证咨询更加关注组织环境，要求组织考虑那些来自职业健康安全管理方面的社会因素，引入风险思维的理念来建立、实施和保持组织自身的职业健康安全管理体系，而不仅仅是职业健康安全（OHS）风险。以往在体系中对高层管理者的职责要求，将被允许分派到各级的健康安全经理身上。要求组织去说明如何管理供应商和承包商的风险。ISO/ DIS 45001 的主要方向是指导组织高水平、南京正规ISO9001认证咨询系统化地去理解那些有重大影响的因素(包括正面的或是负面的)，指导组织如何去管理在其职业健康安全管理体系控制下工作的人员。
南京正规ISO9001认证咨询管理对象:出发角度不同，分别从不同的侧面范围组织活动和行为。①ISO14001强调对组织的环境因素的管理，包括气，水，土，生态系统，公共环境延伸至对社会环境的影响。②ISO45001是针对组织的职业安全健康进行管理，包括改善工作条件，消除事故安全隐患，控制职业危害，保护员工的安全与健康等方面。一方面是以环境为主体、另—方面以员工位主体展开进行的活动。南京ISO9001认证咨询特殊要素:①ISO14001:环境因素②ISO45001:危害识别、危险评价、危险控制计划。
正规ISO9001认证咨询ISO45001和OHSAS18001在管理目标上是相同的，但是也在以下方面存在不同：使用了ISO管理体系的高级结构，更加关注“组织环境”，更加关注管理职责，强调高管理职的职责和领导作用，更加关注绩效的监视和测量，强调基于风险的思维。针对ISO45001标准转换，IAF通过2016-15号决议规定了ISO45001的转换期过渡为ISO45001标准发布后的三年，即在2021年3月12日前完成转换工作。南京ISO9001认证咨询ISO45001标准在管理职业健康安全方面实施灵活，适用的组织范围包括：大型组织与企业、中小型公司、公共组织和非盈利组织、非政府组织和慈善机构。
